Στις 30 Μαΐου, λήγει και η 2η παράταση για τις επιχειρήσεις που συνεχίζουν να πατάνε φρένο σε προαποφασισμένες απολύσεις κάνοντας χρήση της αναστολής συμβάσεων και της Ειδικής Αποζημίωσης των 535 ευρώ μηνιαίως (800 ευρώ για 45 ημέρες). Και καθώς έρχεται το πλήρωμα του χρόνου και η εικόνα ξεπαγώνει, ένα ερώτημα βασανίζει το σύνολο των μισθωτών του ιδιωτικού τομέα: πώς θα διατηρηθούν οι θέσεις εργασίας με δεδομένα τη νέα ύφεση, την πτώση του τουρισμού και της εστίασης και την κάμψη της κατανάλωσης;
Η κυβέρνηση, που δεν έχει κρύψει την προτίμησή της στη μετατροπή της πλήρους σε μερική ή εκ περιτροπής απασχόληση, έχει εναποθέσει τις ελπίδες της στα κεφάλαια που θα εισρεύσουν με τη μορφή δανείων και εγγυήσεων, ύψους 1,4 δισ. ευρώ, μέσω μιας ειδικής δανειοδοτικής γραμμής, ονόματι SURE. Τα αρχικά του, αντίθετα από τη Βεβαιότητα ή τη Σιγουριά που ίσως υπονοεί η μετάφραση του ακρωνύμιου, προέρχονται από τα αρχικά γράμματα του τίτλου του που στα ελληνικά σημαίνει «Ευρωπαϊκό εργαλείο για την προσωρινή υποστήριξη περιορισμού του κινδύνου της ανεργίας σε επείγουσες καταστάσεις»!
Στην πραγματικότητα, ακόμη κι αν με αυτό το εργαλείο χρηματοδοτηθεί το 50% του μισθού για τη μισή εργασία, κάθε άλλο παρά είναι... SURE ότι θα επηρεάσει θετικά την απασχόληση.
Μόνο εάν η επιδότηση είναι οριζόντια για περισσότερο από 6 μήνες, με ρήτρα διατήρησης των θέσεων εργασίας για άλλους 6 μήνες, μπορεί να έχει αποτέλεσμα. Σε διαφορετική περίπτωση, αν μετατραπεί και πάλι σε «προγραμματάκι» από αυτά που ξέρει πολύ καλά η ηγεσία του υπουργείου Εργασίας να προβάρει και κάποιοι εργοδότες να αξιοποιούν…, χαθήκαμε!
πηγη /efsyn.gr
0 σχόλια:
Δημοσίευση σχολίου